Image of KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION ( Studi Pada PT Veritra Sentosa Internasional )

Text

KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION ( Studi Pada PT Veritra Sentosa Internasional )

ABSTRAK
Keinginan karyawan untuk berpindah (Turnover intentions) pada industri jasa merupakan sinyal awal terjadinya pengunduran diri (resign) karyawan dalam industri tersebut. Hal tersebut perlu dijadikan perhatian bagi perusahaan karena tingginya keinginan karyawan untuk berpindah (Turnover intentions) di dalam suatu perusahaan dapat mengganggu aktifitas dan produktifitas. Selain itu keinginan karyawan untuk berpindah (Turnover intentions) juga dapat menciptakan ketidakstabilan dan ketidakpastian terhadap kondisi tenaga kerja.
Data mengenai komitmen organisasi, lingkungan kerja dan keinginan karyawan untuk berpindah (Turnover intentions) serta tiga hipotesis penelitian diperoleh melalui wawancara dengan menggunakan kuesioner kepada 85 responden karyawan PT Veritra Sentosa Internasional. Data yang diperoleh selanjutnya dianalisis dengan menggunakan teknik analisis SEM.
Hasil pengujian ketiga hipotesis penelitian dengan menggunakan analisis SEM menunjukkan bahwa Komitmen organisasi terhadap turnover intention pada PT Veritra Sentosa Internasional tergolong baik. Artinya semakin tingginya komitmen organisasi maka semakin rendah intention to leave atau niat keluar karyawan. lingkungan kerja berpengaruh terhadap turnover intention. Artinya semakin rendahnya lingkungan kerja akan semakin meningkatkan turnover intention. Turnover Intention pada PT Veritra Sentosa Internasional masih tergolong sangat kecil dikarenakan sebagian besar karyawan merasa komitmen dari organisasi sudah baik dan karyawan merasa nyaman dengan lingkungan kerjanya. Sehingga sebagian besar karyawan untuk meninggalkan perusahaan masih sebatas keinginan saja belum sampai pada tahap realisasi
Kata kunci : komitmen karyawan terhadap organisasi, masalah lingkungan kerja, turnover intention

Ketersediaan
P0000118L220170017My LibraryTersedia
Informasi Detil
Judul Seri
TESIS
No. Panggil
L220170017
Penerbit
Bandung : Universitas Langlangbuana.,
Deskripsi Fisik
File
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
text
Tipe Media
computer
Tipe Pembawa
other (audio)
Edisi
1
Subyek
Magister Manajemen
Info Detil Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
You must be logged in to post a comment